電網(wǎng)功率因數(shù)調(diào)整節(jié)約電費(fèi)共計(jì)81.38萬元、變頻節(jié)能改造和高效能電機(jī)更換共節(jié)約電費(fèi)450萬元、大力實(shí)施光伏綠色產(chǎn)業(yè)幫助企業(yè)一年節(jié)約電費(fèi)約1096.92萬元……一組組數(shù)據(jù)映射出渭化公司計(jì)控電儀部邁向新征程的鏗鏘足跡；這一份份沉甸甸的收獲，讓2024年走得很有底氣。站在這一年的終點(diǎn)，那是一段充滿挑戰(zhàn)與機(jī)遇的征程。計(jì)控電儀部肩扛職責(zé)使命、聚焦主責(zé)主業(yè)，用行動(dòng)詮釋了電儀人敢打敢干、愛拼敢贏的擔(dān)當(dāng)與作為，為公司高質(zhì)量發(fā)展交上一份“滿意答卷”。

“綠色答卷”再創(chuàng)佳績(jī)    

冬日暖陽照耀著大地，渭化公司廠區(qū)內(nèi)，一排排光伏板整齊地鋪展在鋼構(gòu)廠房和鐵路棚屋頂上，在陽光的照射下熠熠生輝。一頂頂“光伏帽”將太陽能轉(zhuǎn)化為電能，為廠區(qū)生產(chǎn)裝置輸送源源不斷的綠色能源。

“191鋼構(gòu)廠房屋頂分布式項(xiàng)目自今年投入運(yùn)行以來，為公司提供280萬度清潔能源，為公司節(jié)約電費(fèi)約190萬余元?！痹擁?xiàng)目負(fù)責(zé)人趙軍宏介紹到。從2021年開始，渭化公司堅(jiān)持以“綠”破題、生態(tài)賦能，積極響應(yīng)國(guó)家能源戰(zhàn)略，瞄準(zhǔn)“雙碳”目標(biāo)，致力于做企業(yè)“追光者”，為企業(yè)低碳轉(zhuǎn)型增添“綠動(dòng)力”。

計(jì)控電儀部作為項(xiàng)目的實(shí)施者，為加快光伏發(fā)電項(xiàng)目建設(shè)完成，緊盯時(shí)間節(jié)點(diǎn)，緊盯關(guān)鍵環(huán)節(jié)，倒排工期、分類推進(jìn)，對(duì)項(xiàng)目核實(shí)開工完工時(shí)間。在各部門的有力保障下，項(xiàng)目由“藍(lán)圖”化為“施工圖”“實(shí)景圖”，奏響了渭化高質(zhì)量發(fā)展的鏗鏘旋律。

技改“換”新 激發(fā)新動(dòng)能

“這樣一修理，一臺(tái)‘新’的液壓執(zhí)行機(jī)構(gòu)就能投入使用了，機(jī)鉗工段的水平頂呱呱！”近日，計(jì)控電儀部機(jī)鉗工段宰振中等人剛剛完成修理好的液壓執(zhí)行機(jī)構(gòu)，路過的人紛紛點(diǎn)贊。

一直以來，計(jì)控電儀部牢固樹立過“緊日子、苦日子、難日子”思想，充分發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢(shì)和技術(shù)特長(zhǎng)，以“檢修”代“換修”，以“拆取移植”代替“購(gòu)新?lián)Q新”。截至12月份，修舊利廢創(chuàng)歷史新高，累計(jì)完成170多萬元。

計(jì)控電儀部聚焦重點(diǎn)工程建設(shè)、重大技術(shù)攻關(guān)等領(lǐng)域“急難險(xiǎn)重新”重點(diǎn)任務(wù)，勇當(dāng)先鋒。三期SIS系統(tǒng)升級(jí)改造、170多臺(tái)高耗能電機(jī)和變壓器設(shè)備更新、191鋼構(gòu)廠房項(xiàng)目順利完成、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)順利上線……

“能夠把僵尸土地盤活并利用起來，是百益而無一害。191鋼構(gòu)廠房項(xiàng)目建成投產(chǎn)后，將為公司創(chuàng)造更多效益?！辈块L(zhǎng)王文波說。一方面是土地閑置在這里，產(chǎn)生不了效益，一方面是企業(yè)發(fā)展需要土地，很難批到。公司堅(jiān)持把科技創(chuàng)新作為穩(wěn)增長(zhǎng)、調(diào)結(jié)構(gòu)、促發(fā)展的重要抓手，以等不起、慢不得的責(zé)任感和緊迫感，加大攻堅(jiān)力度，加快建設(shè)進(jìn)度，確保重大項(xiàng)目按時(shí)間按節(jié)點(diǎn)高效有效推進(jìn)。

實(shí)戰(zhàn)促學(xué) 打造“精兵”團(tuán)隊(duì)

實(shí)戰(zhàn)促學(xué)是打造電儀建設(shè)“精兵”團(tuán)隊(duì)的重要舉措，也是“懂會(huì)能”活動(dòng)開展的重要抓手。企業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展離不開一支高素質(zhì)、創(chuàng)新型的青年人才隊(duì)伍。為了給更多青年人創(chuàng)造“登梯攀高”的條件，計(jì)控電儀部建立了“層級(jí)梯進(jìn)、階梯培養(yǎng)”的三級(jí)青年人才培養(yǎng)體系，借助“王宏技能大師”工作室，讓勞模工匠、技能大師與青年員工“結(jié)對(duì)子”，以“師帶徒”的形式進(jìn)行“傳幫帶”，正式肩負(fù)起電儀設(shè)備保駕護(hù)航的使命。

12月26日，為期三天的電儀專業(yè)高級(jí)工實(shí)操比賽在“王宏技能大師”工作室如期舉行，參賽選手們聚精會(huì)神、各顯才能，充分展示技能技術(shù)，一場(chǎng)場(chǎng)精彩討論輪番上演。繪制原理圖、規(guī)劃布置圖、檢查元器件……以“培訓(xùn)+實(shí)踐”的形式，引領(lǐng)員工在“實(shí)戰(zhàn)”中磨煉堅(jiān)強(qiáng)意志、激發(fā)工作潛能、夯實(shí)薄弱環(huán)節(jié)、鍛煉技術(shù)能力，為電儀隊(duì)伍注入新動(dòng)能、打造“精兵”團(tuán)隊(duì)。

繃緊安全弦 做好“吹哨人”

“作為老員工，容不得半點(diǎn)馬虎，更應(yīng)該按章作業(yè)，保證安全生產(chǎn)?！苯?，計(jì)控電儀部利用交接班會(huì)組織全員結(jié)合身邊人、身邊事，談體會(huì)、談感悟，扎實(shí)推進(jìn)百日攻堅(jiān)行動(dòng)。

為推動(dòng)落實(shí)全員安全生產(chǎn)責(zé)任制，有效防范遏制各類事故，計(jì)控電儀部聚焦重點(diǎn)崗位設(shè)備、抓住關(guān)鍵裝置環(huán)節(jié)，按照公司雙重預(yù)防機(jī)制建設(shè)工作要求，細(xì)化部門隱患排查清單、風(fēng)險(xiǎn)管控清單、全員責(zé)任清單，提出留痕管理、全員責(zé)任和績(jī)效掛鉤工作標(biāo)準(zhǔn)，著力打通隱患排查堵點(diǎn)，消除電儀設(shè)備隱患，營(yíng)造全員參與現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備安全隱患排查的濃厚氛圍。

10月，運(yùn)行人員孔維成和王明明夜間巡檢發(fā)現(xiàn)311配電室有輕微糊味，通過檢查分析，迅速確定了發(fā)熱設(shè)備，立即聯(lián)系工藝人員進(jìn)行倒泵，避免了一起設(shè)備安全生產(chǎn)事故；12月，運(yùn)行人員張瑩和董琦巡檢六氟化硫開關(guān)時(shí)，發(fā)現(xiàn)1間隔的出口壓力持續(xù)走低，立即聯(lián)系工段長(zhǎng)王宏進(jìn)行緊急處理，避免了一起系統(tǒng)停電事故的發(fā)生。這幾位同志日常崗位責(zé)任心強(qiáng)、安全資料填寫規(guī)范，被評(píng)為當(dāng)月“安全之星”，各獎(jiǎng)勵(lì)10分。

該部門積極把積分管理融入“辯風(fēng)險(xiǎn)、查隱患、反三違”“隱患排查標(biāo)兵”、安全生產(chǎn)月、百日安全活動(dòng)過程，壓實(shí)每個(gè)員工崗位責(zé)任，細(xì)化到每臺(tái)設(shè)備、每個(gè)端子，有效夯實(shí)現(xiàn)場(chǎng)安全管理基礎(chǔ)。